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劳动事务代理
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社会保险代理的特点
社会保险与商业保险是两种不同的保险形式。我们以盈利性作为标准,将保险区分为社会保险与商业保险。是否盈利,是区分这两种保险的最重要标志,但如果作详细分析,它们之间还有许多不同点。我们可以从社会保险和商业保险的对比中,看出社会保险的特点。 1.非盈利性 ...
作者:发表于:2011-03-31 18:09:21 点击:312 评论:3 查阅全文...
社会保险基金监督的方式
基金监督的方式是指为履行基金监督职能,完成或达到基金监督任务或目的而采取的方式、方法。主要包括现场监督和非现场监督。 1、现场监督 现场监督是监督机构实施有效监督的主要方法,也是社会保险基金监督过程至关重要的组成部分。现场监督是监督机构派人到被监督单...
作者:发表于:2011-03-31 18:08:14 点击:140 评论:12 查阅全文...
代发工资的具体内容
用人单位办理好相关劳动合同签订手续后,方可办理代发工资业务。由我公司统一银行制作工资卡和存折,工资支付采取打卡方式。我公司负责联系银行等金融机构,处理工资卡遗失、补办等相关手续。 代理业务中工资奖惩决定权由用人单位掌握。按劳动合同规定,结合本单位考核...
作者:发表于:2011-01-26 16:43:35 点击:332 评论:0 查阅全文...
代发工资优势
1、正规的操作方式,可提供相应的代发工资发票 代发工资是我公司人力资源服务项目当中其中的一项服务,所以通过我公司发放工资是一种正常的途径,正规的操作,我公司根据每月实际发放工资金额开据发票,免收工资金额的税点。 2、简化手续 通过其他方式发放工资从手续...
作者:发表于:2011-01-26 11:41:08 点击:382 评论:10 查阅全文...
什么是代发工资
即企业将工资核算、考勤情况、绩效考核制度、福利政策告知第三方,委托第三方负责计算、核准、发放。 代发工资是我公司人力资源服务项目当中其中的一项服务,所以通过我公司发放工资是一种正常的途径,正规的操作,我公司根据每月实际发放工资金额开据发票,免收工资...
作者:发表于:2011-01-26 11:05:57 点击:2222 评论:5 查阅全文...